Travail : la flexibilité prend le pas sur la sécurité

Sandrine Foulon
Alternatives Economiques n° 364 - janvier 2017
couverture
La fin de la mondialisation ?
janvier 2017

Objet de discorde entre les partenaires sociaux, le marché du travail a fait l'objet de cinq lois.

En 2012, le marché du travail n'était pas au coeur de la campagne du candidat Hollande.
Un quinquennat plus tard, pas moins de cinq lois l'ont réformé.
Et mis à part la loi du 5 mars 2014 sur la formation professionnelle et la démocratie sociale, toutes ont donné lieu à des affrontements au sein de la gauche politique et syndicale.
Dans la première année du quinquennat, la méthode est pourtant clairement affichée, à rebours de celle de Nicolas Sarkozy, contempteur des "corps intermédiaires" : convaincu que le changement doit passer par là, le gouvernement appelle les partenaires sociaux à négocier.
Ils signent un accord national interprofessionnel sur la sécurisation de l'emploi qui débouchera en juin 2013 sur la loi du même nom.
L'objectif est de garantir de nouveaux droits aux salariés.


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